导读：在老家加盟课外辅导机构能赚钱吗？大家在逛街的时候都能看到很多辅导机构在很显眼的地方（比如门面门头上）宣传一对一教学，其他的就不打出来了。为什么他们只在门头上写上一对一教学呢？就是因为一对一教学赚钱呀。普通课外辅导机构一对一的收费在150元/
在老家加盟课外辅导机构能赚钱吗？大家在逛街的时候都能看到很多辅导机构在很显眼的地方（比如门面门头上）宣传一对一教学，其他的就不打出来了。为什么他们只在门头上写上一对一教学呢？就是因为一对一教学赚钱呀。普通课外辅导机构一对一的收费在150元/小时左右，有些能达到500元/小时，恐怖吧？于是课外辅导机构都纷纷向学生推一对一教学牟取暴利，这就是为什么有如此多的课外辅导机构产生的原因。但是重点来了，这些收费如此高的课外辅导机构真的是优质的吗？小编告诉大家：不一定！一家课外辅导机构是否优质取决于创办者的人品和做事态度，有些课外辅导机构一心为了挣钱，则这样的课外辅导机构经营者经营态度和人品就是有问题的，正确的经营理念是让学生花更少的钱却学得更好，能给学生和家长解决更多的麻烦，顺便赚点钱，将赚钱放在第二位！于是很多机构砍掉费力却不赚钱得业务，如：晚托服务。在小编看来，机构的晚托服务是最能考察一家课外辅导机构是否值得信赖的标准：优质机构提供晚托服务时，不管学生作业多少，辅导教师都会不厌其烦的将学生作业检查一遍再让学生订正，订正后再检查一遍，如果还有错误的，就需要给学生解答。有时候学生作业多，做得慢，可能会在辅导机构做到很晚才回家，但辅导老师还是会陪着学生将当天作业结束，我们“诚德教育”就曾遇到过有学生竟然凌晨才将作业结束回家的，为了安全，我们的老师还将该学生送到家。如果是不负责任的辅导机构，可能辅导老师也是 *** ， *** 老师到点就得离开，于是为了早点回家，会直接告诉学生作业答案了事（真有这样的机构）；优质的辅导机构为了解决家长的麻烦，还会代接学生放学，这代接服务也是非常考验一家机构是否用心，举个亲身经历的例子：一次，我们在接学生放学时还遇到某辅导班的老师带着四个学生往车那边走，其中一个学生边走边骂同行的另一个弱小一些的学生，但是这老师没有制止和批评，于是骂人的那个小孩就更加嚣张，开始推搡起那个弱小的学生，这时候，那个接学生的老师还是没有采取任何制止行动而只顾走路，于是那个小孩就更加肆无忌惮了，开始用脚踢、用拳头揍人，这时这个老师才把这两个学生分开，但是这个老师还是没有对欺负人的那个学生进行教育批评，只是单纯的将人分开，那欺负人的学生还心有不甘，被老师分开后还要跟上去打人，一路开骂，到这群人消失在我的视线，这个老师都没有采取正确的教育方式。这样的人就是德行是有缺陷的，怎么能称为老师？作为教育工作者，我们不仅仅是要提高学生的学习成绩，更重要的还是培养学生的文明行为，让学生的德行得到提高；还有一次学生放学时刚好下大雨，某辅导班接学生的人只带了一把雨伞而且还自己打着，后面跟了四五个学生被淋着走到接学生的车里。教育行业市场前景怎么样主要还是生源问题吧。教育机构的运营成本其实并不高。主要是房租、员工工资加日常开销。这个行业的利润还是很高的，以我所在的城市为例，机构收学生两个小时500元左右的学费，给到老师手里大概150元左右。一般机构收的学费只有不到三分之一是老师的课时费。所以教育机构的利润还是很高的，只要有生源就能盈利。那么为什么机构会赚不到钱呢？我分析有几点原因。一、这个行业门槛太低，几乎没有门槛，导致同行太多，客户分流严重。想开教育机构，成本低，有的小机构随便找个小区，租个民房就可以干了。有人问，会不会有相关部门来查。基本没有，即使有来查的，一般就说是几个老师组织学生补课，不是盈利性质的，检查部门也会不了了之。因此，由于同行太多，学生分流严重，生源受很大影响。二、学生上课时间有限。现在的中学生尤其是高中生，在学校都有补课。学生一般一周只休息一天，还有好多学校学生是住宿的。这就大大缩短了学生上课的时间。机构是想给学生上课，可是学生大部分时间在学校啊。我们看到周末和寒暑假基本上每个机构学生都不少，但是平时周一到周五，学生就是很少。没办法，这是这个行业的特点。三、部分在职教师收费辅导自己学生，学生被学校内部消化了。现在好多在职教师带学生课外辅导，学生在学校辅导一是老师绝对值得信任，二是时间上好安排，不用专门找休息日。这样就再次减少了机构的生源。所以就我观察来看，机构的盈利主要是周末和寒暑假，尤其是寒暑假绝对暴利。平时则是维持正常运行的水平，甚至有可能亏损。但是由于其利润超高，门槛超低，还是有越来越多的人涌入这个行业！先讲个有意思的事：一个家长，交了100元，在某机构上一对一课。老师拿了30元的课酬，机构只剩下几元的利润。为什么这样呢？原因只有一个：运营成本太高。很多人看到的是老师只拿走了学费的三分之一甚至更少，但是没看到获客成本、房租、人力费用、运营费用、当然，不是所有机构都不赚钱，小的个人的机构都是赚钱的，但其实都是赚的老板自己上课的钱。为什么成本高？主要有3个原因：1入门门槛低造成竞争激烈、产品同质化严重，不好做宣传，等等原因造成获客成本特别高2行业属于人员密集型行业，对人的依赖特别强，人员成本非常高3教室只有在周末及假期才能使用，平时都属于闲置状态。现在本身房价就贵。题主问的小机构为什么无法做大，原因只有一个，没有人1我接触过很多机构，都在扩大规模时，因为人才跟不上，不但无法作答，还出现业绩缩减2这个行业，大城市好 *** 不好招生，小城市好招生不好 *** 。所以现在很多大机构进军三四线城市，做降维打击。3很多老板自己上课的小机构做不大的原因也是如此，本身就没有任何 *** 的资本，学生来上课的主要原因孩子老板自己，一旦老板不上课，学生就会大量流失。所以不要考虑开校区了，就连最基本的老板不上课只管理都做不到还有其他原因，不做详细说明了。这个题放在草稿箱很久了，简答答答，算是清空一下草稿箱吧依我从事教育培训行业那么长时间的经验来看，做教育培训不赚主要集中在如下几点：一）缺乏好项目。目前我国97%的教育培训机构都是小微企业，营业额都在350万元以下，它们所运营的项目都是依靠东凑西拼而成或者直接拿来主义，压根没有依据当地市场需求而开发新项目的能力。时代在发展，人们深层次的需求时刻在变化，假如项目滞后于市场发展，那么就满足不了市场需求，满足不了市场需求也就没有市场，没有市场就会不赚钱。也就是说，要让教育培训机构赚钱，首先必须做好项目的开发。二）缺乏服务。教育培训本身就是服务行业，如果没有服务意识，势必做不好教育培训。由于教育培训门槛较低，很多人走马观花溜一圈都感觉教育培训火爆，然后就风风火火地搞起教育培训。但是教育培训属于无形产品，让顾客体验到产品属性是从实施教学那时候才开始，而不是设计漂亮的招生简章那一刻。所以要做好教育培训一定要强化服务意识，不仅确保教学质量，也要做实教务质量。三）缺乏人才。教育培训行业不仅依靠教师和生源，也需要优秀的管理团队和教务队伍。教师、学生、员工都是人，也就是说教育培训就是依赖于人和服务于人的行业。由此可见，没有好的教育培训人才，那是根本做不好教育培训的。四、延伸阅读元培EDP中心，简称为“元培EDP，是燕园人合旗下元培商学院的主要部门；包括元培EDP中心总裁班、元培EDP中心考证项目。近十年来，始终如一地坚守EDP教育阵地，力争成为我国EDP教育之一品牌。元培EDP中心总裁班。包括50多个总裁培训项目，由燕园人合教培中心、元培商学院EDP中心、北大博雅高端培训中心联合百余名北大清华MBA、EMBA及EDP课程教授共同研发；截至2016年底，先后举办了近700期培训班，助力6万余名中小企业总裁实现能力提升。元培EDP中心考证项目。包括24类300余个职业认证培训项目，隶属人社部、工信部、卫计委及国资委等单位有关部门主管、考核与颁证，先后在全国培训了超过80万人次，为我国职业培训事业做出了巨大贡献。无论是50多个总裁班培训项目，还是300多个职业认证培训项目，都由燕园人合教培中心统一负责项目推广与对外招商合作全部工作。并不是所有的培训机构都赚不到钱，许多看起来利润很高的行业，其实并不是看上去那么美的，能够维持运营下来应该不错了。老师的代课费，房舍的租金，设备的配置，装修，推广营销费用等等，行业的口碑一样重要。现在的培训机构其实只要有一个科目稍微有名气就可以做下去，曾经看见一个租一套住宅办班的，很火，虽然只有四室，拥挤不堪，但是学生家长络绎不绝学员有200人以上。原因是这里有个数学老师代课不错，提分快，首次推广之后，后面的生源主要依靠学生带来，从其它机构转过来的学生不少。另一家有700多平方米的面积，装修不错，但是就是没多少学生，冷冷清清，它的校舍布局是一对一的，分隔了许多小间，满足一对一的。线下的小的培训机构再怎么做，师资力量有限，都是靠 *** 老师。大同小异，如果不能迎合家长的心理，就很难有生源了，看懂这一点就知道怎么回事了。家长的痛点，就是分数，哪天在培训机构看到2位家长，带孩子到这个小小的培训机构，就是冲这个数学老师来的，感觉就像孩子得急病前来就症似得。女儿的其它科目不错，就是数学，听说这里不错就来这里了。事后与数学老师聊，他说家长现在只关心学生的成绩，提分要快。他们就周六周日两个白天上课，晚上7点就没有学生了。他们在2小时的课内可以做和讲完3套试题，就这个速度，差的学生他们也会额外邀请单独给补课。校长坦言，做口碑，迎合家长的关切。大的培训机构才叫狠啊，培训遍布城市及县城的各个角落，并且还有全日制的，有相当一部分学生根本不去学校了，直接来培训机构就读了，完了回去考试即可。孩子，学习，分数，五味杂陈！我对老师办班了解比较多，学校附近辅导班九成都是在职老师办的或者是在职老师入干股赚分成！比如一个学生一个月收费600元，负责拉学生的班主任一个月可分到200元，辅导机构只能得到400元，这400元包括房租，雇佣老师费用，水电费！所以辅导机构特别恨在职老师，但是没办法还得和在职班主任合作！首先：老师的教学水平、课程质量、研发成果、学习结果是否过硬。教育机构也是商业性质机构，以盈利为目的，其产品就是教学课堂，如果“产品不过硬，是没有什么生命力的。其次：机构管理。管理可以出效益，也可以控成本。如果一个学校，一个机构管理不到位，也是很容易在盲目扩张中造成资金链断裂等问题。最后：才是市场渠道。有人会说，你为什么把生源放在最后一位？其实，还是那句话，商业的本质。你觉得是先做产品还是先做市场？是有了产品才开始做市场销路。所以，教培机构不赚钱，先检查产品，再看管理是否到位，最后看如何拓宽市场渠道。有什么问题也可以一起交流赚不到钱？那某思怎么回事？其老板身价500亿元～这个得看什么样的培训机构。公务员笔试面试培训，考研培训，这两种类型培训的就很赚钱。至于中小学课程培训机构也有赚到小钱的，也有不赚钱的。不赚钱的无外乎以下几个因素:一是生源少。生源少了自然营收就少，营收不足以维持培训机构的开销。二是教学没有特色，培训机构之间的课程同质化严重，低价竞争，结果就是赔钱赚吆喝。近年来教育培训机构如井喷之势发展，我也曾参加过某种培训，前些年他们是赚钱了，利润还相当丰厚，为什么今天不赚钱了呢？一帮从未搞过企业的人，在家闭门造车，搞一套培训教材，就开始了传销式的招生，培训那些私企老板和暴发户，无非灌输些心灵鸡汤，怎么听都有道理，就是不好用！个体老板们基本都喝过了，再喝乏味！即使他们绞尽脑汁的变种，也很少人买帐了，除非是疯子！对了，培训后的疯子是兴奋的疯子！教育培训机构赚不到钱，我觉得还是竞争力的原因，就我们这一片区，好多教育机构，午托，晚托，周末托，真的数不胜数特别多但是整体看起来就不是很规范，让人觉得应该是空架子。小孩子过去了应该学不到很多新知识吧。再就是现在规范的，高档一点的。价格我又觉不合适，总体让人觉得，没必要花那么多钱。不如自己在家一对一可能效果会更好吧。再就是，现在很多媒体爆出教育机构的内幕，所以，让人感觉上特别不放心吧。觉得孩子给别人没有安全感。就一个孩子，还不如自己多花点心思。多花点时间，给孩子更好的指引。开培训班赚钱吗赚钱？首先，教育行业是个很大的行业，其发展前景毋庸置疑。女人的钱和孩子是用户最舍得投入的地方，所以前景很好，关键看怎么做。教育培训行业 ：教育培训行业又进一步可细分为两类，针对中小学生的教学教辅（中高考辅导，奥数，特长班等），以及针对大学生或成人的职业技能（计算机，英语）和考试培训（出国留学，四六级，考研）。总之，每一个子行业都有着非常不同的特点。教育培训行业中针对中小学生的教学教辅，这方面知名的如新东方，学而思，卓越教育等；如果是作业，那么相对比较容易，尽量选择这几家比较成熟的机构；如果是创业，那么往往是从周边开始（如小区，区域）。 你去生意街 ，我朋友是在那找的，生意一直可以，利润相当好！早/幼教教育（2-6岁）：全国3-5岁幼儿人数不低于1500万。2-6岁儿童/幼儿人数应不低于3000万。“不能让孩子输在起跑线上”，而这个起跑线近年来已有提前到2岁左右的趋势，与此对应的各类行业、产业也发展壮大了起来，简单的归纳一下，包含以下几类：益智类玩具：提高孩子的动手能力、观察能力和（大脑四肢）协调能力；影像制品类：以洪恩教育为代表的厂商都在研发制造各类有声+动画图书音像制品；教育电子类：早期步步高、诺亚舟等教育电子厂商对学前儿童的关注和投入不够，近年来都开始研发/制造符合儿童习惯和特点的点读笔、点读机，而步步高更是启用了“小天才宝贝电脑”这样一个全新的品牌来切入到了该领域；早教机构类：此机构不同于幼儿园，新东方分别针对0-2岁、2-3岁开通了体能综合、音乐英语、舞蹈和厨艺等培训课程；私立幼儿园：孩子入园难已经是大多数城市存在的较为普遍的社会问题，私立幼儿园将成为公立幼儿园的重要补充；教育应用类：目前越来越多的家长都为孩子购买了或准备购买ipad等平板电脑设备，所以appstore中教育类应用将会受到更为热烈的追捧和欢迎；游乐相关类：小区附近的广场每天都有一个移动的充气游戏设备，据说周一到周五每天能入千元，周末节假日更是翻倍。同时还有轮滑教练，每天都有二三十个孩子跟两三个教练学习，收入未知。九年义务教育（6-15岁）：小学在校学生人数为9940万。据此估计九年义务教育在校学生人数不低于12亿。如此大的一块蛋糕，无论在哪个具体的行业前几名都能分到很多。 在此同样简单的归纳一下： *** 学校：邀请所谓的“名校名师”录制几段视频，或者直接拿别人的视频打上自家的LOGO，然后挂在网上开办网校，按学校收取会费。培训机构：像新东方、学而思、学大等综合型超大型培训机构，他们会在全国多个城市开设分部和教学机构，同时也会在九科外开设兴趣爱好、技能类课程。而部分小的培训机构/家教，即便只是覆盖单个城市，只要口碑好师资强，照样也能过得很滋润；培训学校：相对业务比较单一的机构，单城市经营（或覆盖城市较少），培训项目比较细分，如美术绘画，声乐练耳、舞蹈武术、跆拳道等；私立学校：公立学校已经满足不了家长“望子成龙”的急切心情，于是私立（贵族）就应运而生了；教育电子类：早期的小霸王、文曲星、快易典以及后来的步步高、诺亚舟等数十家教育电子厂商在早教机、点读笔、点读机、学习机、词典机、学生电脑、学生平板电脑等细分产品领域角逐，瓜分着这块数百亿的蛋糕，同时也提供了数万个就业岗位；教学仪器类：全国数十万家中小学校都需要相应的教学仪器，从直尺圆规量角器地球仪到游标卡尺天平陀螺试管烧杯再到显微镜地图挂图类，每个学校都会根据自身的经费来配备这些教学仪器，万科地产的王石早些年就是搞这个玩意发家的。而这些技术含量不怎么高的东西一般都是通过行政手段来下发执行，朝里没人的话就别惦记了。教学设备类：不同于教学仪器，教学设备类块头更大些，单价更高些。像多媒体课堂、语音教室、微机教室、物理化学实验设备、打印机扫描仪、电子白板、投影仪等教学辅助类设备。教辅市场类：虽说现在图书行业不怎么赚钱，但教辅市场因为中国的人口红利，所以这个行业是个例外。以一座普通500万人口的城市为例，九年制在校生即使仅有10%的话也有50万的规模，每人每学期订购1套教辅图书而每套按100元计算的话，就有5000万的规模。不过这个行业有些特殊，需要搞定教育部门领导和新华书店系统（知乎有相关问题，具体请搜索）。试题资源类：目前有很多网站和机构都在做试题和资源方面的储备，做的较好的是中学学科网。其通过全国各地老师自主上传（需支付费用）、同学校合作两种方式，积累了相当多的试题资源，而学生用户要想使用该资源，则需要进行付费。教育信息化：现如今经济较为发达的区域，中小学校基本都加大了信息系统建设的投入。小到学校的官方网站和论坛，大到试题库、教案（学案）库、九科教学平台、数字化校园系统、在线考试与培训系统、异地互动教研系统等，有用没用的系统和项目能上的全部上上去，至于能不能用好不好用真不好说，但每个系统肯定不便宜。目前国内该领域做的比较久的是东师理想，产品（系统）教育云学习：目前教育行业比较热点的是云学习，而该概念企业标准最早由诺亚舟教育电子发布，在可以预见的未来，云学习+电子书包将搭载国家十二五教育发展纲要的便车，走进全国各地中小学校的教室，甚至会取代现在的纸质图书，给学生减负。教育培训赚钱吗做任何生意都赚钱，主要是看你有没有客源，如果你的补习班能找到很多人，这样赚钱就像你开饭店一样，如果有人去吃自然赚钱你就是卖，真别人卖一个人一天，卖10,000个那也是赚钱的总是和任何时候，只要有客源都能赚很多钱。培训班一种旨在提高学员某种知识，技能，或改善某种心态，形成某种习惯，而举办的培训活动。在经济竞争激烈的现代，拥有高技能、高素质的人就有竞争的优势，而相应的培训机构应运而生。中文名培训班外文名training class领域学习目的提高知识，技能，或改善心态等快速导航种类其他分类从培训强度上分为：初级培训班、中级培训班、高级培训班等；从经济角度上分为：商业性培训班、义务性培训班等；从规模角度上分为：小型培训班、中型培训班、大型培训班；从热门程度上分为；热门培训班、冷门培训班；从形式角度上分为：传统培训班、 *** 培训班。从目的上分为：就业培训班、技能培训班中小学托管教育行业发展前景如何？正所谓，再穷不能穷教育，再苦不能苦孩子。家长们为了不让自家孩子输在起跑线上，请私人助教、找教师开小灶等等，可谓是想方设法给孩子做一系列的课后辅导和补习。目的只有一个：让孩子考上好大学!正是基于国内家长们这样旺盛的课后辅导需求，各大教育培训机构由此应运而生。有知名的大型连锁教育培训机构，也有夫妻搭档或朋友合伙的小型辅导补习班，还有专门给小学生们提供吃饭和学习的小饭桌教育培训行业可谓是百花齐放，百家争鸣。然而，随着教育部颁发的一系列培训机构整治禁令，整个教育培训行业发生了剧烈的震动。从2018年开始，教育部考虑到当前中小学生的学习压力逐步加重，发文表示要整顿教育培训机构。而到了2019年初，教育部更是联合九大部门集中发布“史上最严减负令”！这一“减负令”，也着实让大大小小的教育培训机构受到了“重击”。一直以来，教育行业里的各类型培训机构都处于参差不齐的混乱局面，而这其中又以中小型培训机构占据主要部分，而事实上很多小型机构是不具备开办条件和资质的。那为什么仍然会有大量的教育培训机构涌现而出？这一行业确实很暴利！在两三年前教育培训市场的监管力度还不像现在如此之严的时候，我大学暑假时曾在朋友开办的中小学课后辅导班中客串过几天的辅导老师，主要是给学生们解答问题、批改作业之类的工作。我先描述一下朋友辅导班的大体情况：选址上，它位于三线城市中一个普通居民楼的顶层，是我朋友他们一家人自己住的家。差不多第九层的样子，没有电梯可以坐。由于都是中小学生，所以他们上上下下也不会嫌累什么的。环境上，没有做任何的装修设计，三三两两的桌椅比较散乱的分开，这样用来区分每一个年级段。人员上，朋友叫来了自己大学里玩的比较好的3个同学当搭档兼合伙人（其实也没有投资什么成本，主要是宣传的物料费）。用餐上，朋友的爸妈负责所有人（老师和学生）的伙食，主要是晚饭，伙食费由朋友从学生的学费中扣除支付给他的爸妈。这个辅导班的大致情况基本就是上面的样子，听起来这个辅导班比较简陋加粗糙，放在今天来说，这样的课外辅导班显然是不入眼，完全上不了台面的。然而就是这样一个辅导班，它的收费价格也是远远超出我的想象！他的暑假辅导班当时是这样收费的：一个学生一次性收2000元，主要辅导一下学生的家庭作业，包晚饭，并且负责接送。上课时间大概是下午3点到晚上8点，学生有小学一年级到初三。就这样，他靠着一点点的小区宣传和朋友介绍，总共招了20多个学生，收到的学费大概是4万多元。除去两个月的伙食费、前期的物料宣传费，再加上分给合伙老师的工资，估计1万8左右，他的纯收入大概在2万多元。值得一提的是，他当时正在读大二，利用的也是自己的一个暑假，然后就这样用了短短2个月的时间，赚了2万多元。这也是他大学里赚取的之一笔巨款。后来他回到大学所在的省会以后，原本想过在一线城市继续发展他的教育培训机构，然而一线城市的投入成本实在过大：房租、做饭阿姨工资、老师工资（原来的同学不想做了）、从零开始的招生宣传费用等等。上面这些成本加起来，纯收入就没有之前在家办辅导班的利润高了。所以他也打消了继续做教育培训的念头。现在我们回到最初的问题：做教育培训机构真的暴利赚钱吗？暴利确实暴利，但那是建立在减少了某些大成本的前提下。如今教育培训机构开始逐渐走向正规化和统一化，在相关部门的严管之下，或许没有大家想象中那么暴利了。未来中小学培训机构的发展前景在哪呢在目前的中小学培训教育产业中，小学生托管教育是个新兴的细分市场，正在走向专业化、规模化、品牌化。目前从事小学生托管教育培训拥有三大核心优势：市场潜力大在全国大多数城市里，形成规模化发展、具有品牌效应的机构不多，大多不够专业，没有专业师资或者以小饭桌形式的居多。因此，这是个潜力极其巨大的市场。同时，由于托管教育的培训可以从学前班一直到初高中，所以它也是整个教育培训领域中唯一可以实现大规模同步培训的更具价值的细分市场。市场机会大现行托管教育市场需求很大，但许多托管机构普遍存在着资质不全、托管场所狭小简陋、活动空间不足、餐饮卫生无法保障、消防安全设施缺位、托管人员素质参差不齐，甚至没有教师资格证等问题，从而严重阻碍了该市场的良性发展，致使巨大的市场潜能难以释放。为一些有志于在教育领域大展宏图的实力机构提供了广阔的市场发展空间。市场容量大统计数据表明：中国拥有 3 亿适龄儿童，望子成龙，望女成凤是每一个作为父母的夙愿，在一个中等规模、经济发展一般的城市中3-6岁学前儿童有近3-5万人，7-12岁小学生约5-8万人，年人均业余教育支出约为3000元，其中90%以上家庭需要课外培训。培训机构很赚钱吗楼主你好，我刚好从事培训这块工作。中小学培训机构目前全国性的学大、新东方、巨人、龙文教育这些的，做的好的都靠口碑。我觉得中小学培训的教学品质是之一位的，不要玩虚的。其次是个性化教学，这些机构更赚钱的就是1对1了，或者1对2,1对3这样的好处是授课对象的层次一样，讲的内容会非常有针对性，学生的接受度高，学习的专注度也高，这样子的效果很好。所谓因材施教，就是这个道理。所以，我个人觉得未来中小学培训机构应该是往个性化、小班制、针对性补强的方向发展，以前是不管你行不行就全部再上一遍学校里面的内容，这样子的话效果很差。以上是我的个人见解培训机构赚钱。据前瞻产业研究院报告显示，中国教育培训产业有着巨大的市值空间，总需求达到18万亿元，教育培训被认为是最有价值的投资项目之一。目前全国有73%的中小学生，选择用课外辅导的方式来弥补学校教育的不足。调查显示，三分之一的家长愿意拿出上万元为孩子进行课外辅导，中小学课外辅导市场发展潜力巨大。许多的家庭对于孩子的教导投入占比不断攀升，为了保证孩子的教导，甚至倾全家之力，也正是家长们的这些心理，使教导市场的范围不断扩大。在此背景下，培训机构便拥有巨大的市场。扩展资料：目前国内教导培训的情势也是多种多样，除了最传统的培训机构以及各种培训班，AI技巧的成熟为线上教导培训注入一剂强心针。相对于传统而言，线上教导的突起为更多家庭供给了除培训机构之外的另一种学习门路，在近几年也是颇得众多家庭认可。而这一新模式的涌现，让本来要花不少资金进入教导培训市场的个人创业者也是看到了商机，不少人纷纭转投AI线上教导，赚得盆满钵满。办培训机构的 *** ：1、正确选择品牌，目前国内教育行业的品牌非常多，只有具备核心竞争力和无限的发展潜力，才能在市场上脱颖而出并立于不败之地，包括先进的教学理念、雄厚的师资力量及较高的知名度和影响力等，都是要充分考虑到的。2、突破经营模式，传统的教学模式及运营模式都不能满足市场的需求，因此加盟开店之后，也需要采用自由灵活的经营方式来拓展销售渠道，包括线上支付线 *** 验、开一些免费的公开课、 举行些活动等， 都能吸引|大家的注意，也能明显地增加生源。3、定期参加培训，教师的教学水平是需要不断提高的，这就需要定期参加专业的培训，对教学理念、教学 *** 进行巩固创新，还要根据不同年龄阶段的学生，制定合理的教学方案和课程体系，这样才能达到更好的教学成果。4、做好宣传推广，名气再大的教育机构，也是需要不断宣传来提高影响力和竞争力的，比如电视媒体、杂志、 *** 媒体等，也可以利用自己的社交资源与-些学校合作， 加上优惠活动的诱惑力，都能让教育机构的生意越做越好。
